Senado analiza aumentar el aguinaldo según antigüedad laboral

Una iniciativa en el Senado propone reformar la Ley Federal del Trabajo para aumentar el aguinaldo de forma progresiva según la antigüedad laboral de cada persona.

El Senado de la República analiza una iniciativa para reformar el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo (LFT) con el objetivo de incrementar el aguinaldo de manera gradual, de acuerdo con los años de servicio de cada persona trabajadora, manteniendo como base los actuales 15 días de salario y elevándolo hasta 30 días.

Iniciativa para reformar el aguinaldo en la LFT

Para garantizar que el aguinaldo represente un apoyo económico significativo al cierre del año, senadores de Movimiento Ciudadano (MC) presentaron una iniciativa de reforma a la Ley Federal del Trabajo que busca modificar el esquema vigente de esta prestación obligatoria. La propuesta plantea actualizar el monto mínimo legal del aguinaldo, que actualmente es de 15 días de salario, para que aumente de forma progresiva conforme a la antigüedad laboral.

De acuerdo con la exposición de motivos, el aguinaldo es uno de los ingresos adicionales más esperados por las personas trabajadoras, con un impacto directo en la economía de millones de familias. Sin embargo, los legisladores señalan que, pese a los cambios en las condiciones laborales y económicas del país, esta prestación “ha permanecido prácticamente sin cambios durante décadas”.

Cómo aumentaría el aguinaldo según la propuesta

La iniciativa establece que durante el primer año de trabajo se mantendría el cálculo base de 15 días de salario, garantizando también el pago proporcional para quienes no hayan cumplido un año completo, independientemente de si continúan laborando o no al momento de la liquidación.

A partir del segundo y tercer año de servicio, el aguinaldo sería equivalente a por lo menos 20 días de salario. Para quienes acumulen cuatro y cinco años en la misma empresa, el monto se calcularía con 25 días, mientras que al cumplir el sexto año de servicio, las personas trabajadoras recibirían al menos 30 días de salario. En todos los casos, se conservaría la fecha límite de pago antes del 20 de diciembre, como lo establece actualmente la ley.

Argumentos de los legisladores de Movimiento Ciudadano

Los senadores de MC destacan que fortalecer y actualizar las prestaciones económicas conforme a la realidad del país es esencial para garantizar condiciones laborales justas. Subrayan que, aunque el aguinaldo ha sido una prestación obligatoria por más de cinco décadas, su monto mínimo legal no ha evolucionado al ritmo de los costos de vida, las dinámicas económicas ni las exigencias del entorno laboral actual.

En este sentido, consideran que un aumento gradual vinculado a la antigüedad reconoce la trayectoria y aportación sostenida de las personas trabajadoras, sin generar cargas desproporcionadas para los centros de trabajo.

Relación con propuestas en la Cámara de Diputados

La iniciativa presentada en el Senado se alinea con una propuesta impulsada previamente en la Cámara de Diputados, también por la bancada de Movimiento Ciudadano, que planteaba un incremento progresivo del aguinaldo con base en los años de servicio. En esa cámara legislativa, además, se han presentado otras iniciativas relacionadas con el Impuesto sobre la Renta (ISR) aplicado a esta prestación.

Entre ellas, destacan propuestas para eliminar completamente el cobro del ISR al aguinaldo o modificar su cálculo con base en el salario mínimo y no en la Unidad de Medida y Actualización (UMA). No obstante, estas iniciativas no han registrado avances legislativos hasta el momento.

Impacto económico y laboral del aumento al aguinaldo

Los promoventes de la reforma señalan que aumentar los días de aguinaldo permitiría a las familias enfrentar de mejor manera los gastos de fin de año, cubrir deudas y atender necesidades básicas. Además, consideran que esta medida puede contribuir a mejorar el compromiso laboral, al hacer que las personas trabajadoras se sientan más valoradas, lo que fortalecería su bienestar y lealtad hacia las empresas.

Situación actual de la iniciativa en el Senado

La propuesta se encuentra actualmente en las Comisiones Unidas de Trabajo y Previsión Social, y de Estudios Legislativos, Primera, del Senado de la República. De acuerdo con el proceso legislativo, su discusión podría darse en 2026. Los senadores subrayan que uno de los objetivos del Congreso de la Unión es alinear las condiciones laborales en México con estándares internacionales.

Como referencia, mencionan que en países como Bolivia, el aguinaldo equivale a un salario completo desde 1944; en España y Colombia, corresponde a un mes dividido en dos pagos; y en China, el cálculo es de 30 días, aunque se entrega en distintas fechas.

Noticias del tema